پارتیشن آرا

نمونه کارها

پارتیشن چیست ؟ در فرهنگ ایرانی به پارتیشن تقسیم ، دیواره، دیوراک ، تیغه ، جدا کردن ، حد فاصل ، وسیله یا اسباب تفکیک ، آپارتمان یا افراد گفته می شود . با توجه به اینکه واژه پارتیشن همان دیوارک می باشد از کاربرد آن می توان متوجه شد که مثل یک دیوار کوچک می باشد در صورتی که دوجداره است و در مدل های جدید و امروزی ساخته می شود که بر حسب نیاز به سازه افزوده می گردد . در ادامه این مطلب سعی داریم شما را با مفهوم پارتیشن و تاثیرات آن در جوامع مختلف آشنا کنیم .

پارتیشن از ابتدا وجود نداشته است و بعدها به دلیل نیاز به آن سبب شده است که برای جداسازی فضا ها و محیط ها از آن استفاده کنند و برای برای تفکیک کردن ، جداسازی ، تقسیم بندی به صورت عملی مورد استفاده قرار می گیرد . مدتها قبل پارتیشن ها از چوب و پارچه ساخته می شوند بدین صورت که از کف زمین تا سقف ادامه داشتند . صفحه های مانند شلف روی پارتیشن ها قرار می گرفت که مکانی برای قراردادن وسایل مختلف و کتاب ها به شمار می رود . این گونه پارتیشن ها سبب می شدند که دو فضای کابردی و جدا از یکدیگر از پارتیشن ها ساخته شوند.

برای اینکه پارتیشن ها در محلی نصب شوند باید طرح قبلی و هدف آنها معین گردد و باید نصب آنها هدف خاصی برای کاربر دارد و همچنین در سبک زندگی دارای نقش مهمی می باشند. با توجه به اینکه اولین بار در اداره ها از پارتیشن استفاده شد به نام پارتیشن اداری یا آفیس پارتیشن شناخته شد. البته در برخی از موارد دیده می شود که از اتاقک یا کوبیکل در کنار واژه پارتیشن استفاده می شود که بیشتر برای اتاق های استراحت یا خوابیدن می باشد ، اما داستان اکشن آفیس دو یا به معنی دیگر اداره فعال از زمانی تشکیل شده است که فردی به نام میلر برای نوشتن کارمندان در محل کار و اداره ها از روش و سبک جدیدی استفاده می کرده و که امروزه این طرح به صورت های جدیدی دچار تحویل و تغییر شده است .

این سبک از پارتیشن برای چیدمان نیروی انسانی که به سیستم کاری open system معروف بود و به دلیل اینکه سبب شده بود به محل کار ساختار و شکل جدید و زیبایی ببخشد باز نامیده شده بود ، همه ی کارمندان در فضای بازی بودند که براحتی می شد بر نحوه ی کار و عملکرد آنها نظارت کنند که علاوه بر آنکه زیبایی خاصی به محل کار داده می شد ، نظم و آرامش در محیط کار نیز مهیا می شد . کارمندان در چنین وضعیتی می توانستند که روحیه و تمرکز بیشتری داشته باشند. و مدیران از لحاظ کاری نیز اطمینان زیادتر و دید بهتری نسبت به کارمندان خود داشته باشند.

آموزش جامع در مورد پارتیشن

در نگاه اول تا اسم پارتیشن به گوش می رسد تولید محصولی در نظرمان مجسم می شود که سبب می شود یک اتاقک کوچک یا کابین دور میز کارمان باشد که هیچ فردی نتواند کارهای ما را ببیند و هیچ چشمی نظاره گر انجام روند کارهایمان نیست و در نهایت همین موضوعات سب می شود که پارتیشن در حس ما ایجاد امنیت و شخصی سازی را به وجود بیاورد ، فراموش نکنید که این کار در روحیه کاری ما بسیار تاثیرات مثبتی خواهد گذاشت. پارتیشن اداری کافیست به گونه ی تعریف کنیم که به تدریح برای همه ضرورت و کارایی پیدا می کند.

برخی از مدیران که به موضوع توجه می کنند سبب می شود که میزان بهره وری و راندمان شرکت و کسب و کارشان را بالا ببرند ، شاید در ابتدا افرادی فکر کنند این موضوع کم اهمیت است . استفاده از اولین پارتیشن تقریبا حدود ۵۷ سال پیش صورت گرفته است در صورتی که هم اکنون با گذشت این همه سال چیزی از ارزشهای پارتیشن کم نشده و علاقه مندان روز به روز از آن بیشتر استفاده می کنند . پارتیشن ها جز دسته وسایلی هستند که از سال ۱۳۳۸ هجری شمسی توانسته اند در شیوه ی مدیریت در محل کار سبک جدیدی را ایجاد کنند.

باز خورد فرهنگی پارتیشن اداری

پارتیشن ها در برخی از کشورها با عقاید و مذهب های خاص تاثیرات زیادی را داشته است و نباید از آنها غافل شد ، مثلا در کشور ایران و شهر تهران با توجه به اینکه در اداره های مختلف ، ارباب رجوع های زیادی رفت و آمد دارند نباید تاثیرات و استفاده از پارتیشن را فراموش کرد. آن چیزی که سبب می شود پارتیشن از دیگر تجهیزات اداری و دفاتر اداری متمایز گردد سفارشی کردن محیط کار برای کارمندان است و همچنین ایجاد محیطی امن و بی استرس برای مراجعین می باشد.

البته نباید این موضوع را فراموش کنید که که استفاده از پارتیشن تنها نمی تواند در محیط کار سبب ایجاد آرامش شود و باید به جزئیات پارتیشن نیز دقت داشته باشند و باید به بررسی دقیق کارشناسی استفاده از پارتیشن برای محل کار و نصب آن در محل مناسب پرداخت . به لحاظ فنی و مهندسی جدیدترین پارتیشن ها ، پارتیشن های دوجداره می باشند که در سال ۲۰۱۷ آخرین مدل و جدیدترین ورژن آن ارائه شده است .

نباید فراموش کرد که استفاده از پارتیشن ها برای محیط های که خانم در آنجا شاغل هستند ، سبب فراهم شدن زمینه امنیت دو چندان شده است و به آنها کمک می کند با همکاران مرد خود رقابت کاری داشته باشند و بر امور مدیریتی نیز تسلط بیشتری پیدا کنند و علاوه بر موارد گفته شده بالا رفتن اعتماد به بنفس و حفظ حریم از جمله موارد دیگری است که می تواند در نهایت سبب پیشرفت کاری و ایجاد به حس مدیرتی خوب و سازنده در خانم ها شود. مثلا میز مطب پزشکی و دیگر میز ها که در سازمان و شرکت ها از آنها استفاده شده است با توجه به اینکه تردد زیاد مراجعین ، با دیواره های بلند ساخته می شود که همین سبک ترکیب شدن پارتیشن با میز امروزه در بین افراد محبوبیت زیادی بدست آورده است.

ادامه مطلب …

چرا پارتیشن آرا ؟